CNA Ferrara e Giuffré Francis Lefebvre hanno creato una partnership con l’obiettivo di mettere a disposizione dei soci clienti CNA – a prezzi fortemente scontati – quattro guide operative on line per trovare le risposte alle domande che quotidianamente assillano le nostre imprese.
Giuffrè Francis Lefebvre è uno dei maggiori attori italiani nel campo dell’editoria professionale: fornisce strumenti, software gestionali e soluzioni informative di alta qualità, basati sull’autorevolezza delle fonti e sull’affidabilità del metodo, per accompagnare al successo i professionisti del settore legale, fiscale, lavorativo e aziendale.
L’esigenza di fornire a professionisti fiscali, avvocati, consulenti del lavoro e aziende un supporto mirato e concreto per risolvere i problemi che affrontano ogni giorno, ha portato alla nascita di Memento Academy, da cui deriva Memento Business Solutions.
Memento Business Solutions parte dalle problematiche applicative quotidiane e fornisce contenuti e strumenti operativi, che guidano rapidamente alle soluzioni garantendo al contempo l’aggiornamento completo sul tema. Per ogni area aziendale sono stati individuati i problemi più ricorrenti cui sono dedicate centinaia di schede pratiche, disponibili in versione cartacea e digitale, che rispondono, con un linguaggio chiaro e sintetico, alle domande di chi opera nell’azienda.
Le aree aziendali a cui le guide fanno riferimento sono:
Amministrazione e finanza:
- i principi contabili nazionali OIC e internazionali IFRS;
- gli adempimenti contabili e quelli conseguenti di bilancio;
- il controllo di gestione e la gestione finanziaria dell’impresa;
- la determinazione del reddito imponibile e dell’imposta da versare;
- gli adempimenti IVA, in relazione alle operazioni nazionali e/o internazionali;
- la gestione del controllo fiscale e dell’eventuale contenzioso;
- i rapporti con banche e assicurazioni
- quali sono le problematiche che possono sorgere nella gestione dei contratti di affitto di immobili;
- una sintesi degli adempimenti relativi alla compliance (legge 231, privacy).
Risorse umane:
- come selezionare e valutare il personale da assumere;
- gestire in pratica la mobilità interna dei dipendenti;
- individuare i percorsi formativi più adatti alla crescita dei dipendenti;
- gli aspetti operativi della gestione del rapporto di lavoro dalla costituzione alla conclusione;
- il trattamento dei dati personali dei dipendenti (GDPR).
Salute e sicurezza:
- quali sono i compiti in concreto degli attori della sicurezza in azienda;
- gli obblighi e gli adempimenti cui è tenuto il datore di lavoro;
- come gestire la sicurezza dei luoghi di lavoro, anche in situazioni di emergenza;
- tutti i rischi presenti negli ambienti di lavoro, come ad esempio quelli derivanti dall’utilizzo di macchine e attrezzature o il rischio stress-lavoro correlato;
- come realizzare un modello di organizzazione e gestione (Modello 231).
Legale d’azienda:
- gli adempimenti e le procedure da seguire per nominare organi societari e per convocare le assemblee;
- la tenuta dei libri sociali e contabili e gli adempimenti di bilancio;
- cosa deve fare la società per essere compliance con il sistema 231, privacy, antiriciclaggio;
- quali sono le problematiche che possono sorgere nella gestione dei contratti;
- come tutelare i marchi e i brevetti di cui è titolare dell’azienda.
Per i soci CNA sono previste importanti agevolazioni, le imprese socie che aderiranno potranno infatti beneficiare dei seguenti prezzi:
Versione digitale
- € 400 + iva invece di € 650 + iva (canone annuale) entro il 30/09/21
- € 500 + iva invece di € 650 + iva (canone annuale) entro il 31/12/21
Versione cartacea
- € 190 invece di € 200
L’importo si intende per “materia” (Amministrazione e finanza, Risorse umane, Salute e sicurezza, Legale d’azienda)
CONTATTI
Per poter aderire alla proposta agevolata e conoscere ulteriori opportunità è necessario contattare:
LINDA CASADEI
392-7604123
lindacasadei.giuffre@gmail.com
MATTEO CASADEI
347-1568757
matteocasadei.giuffre@gmail.com